5 dicas para líderes introvertidos terem sucesso nos negócios

Empreendedorismo, Pequenas e Médias Empresas
5 dicas para líderes introvertidos terem sucesso nos negócios

Quando você pensa na figura de um líder, é bem provável que as características de uma pessoa introvertida não estejam entre as suas primeiras impressões. Contudo, diferente do que se pode imaginar, líderes introvertidos existem sim e eles são mais numerosos do que você imagina. Se você tem características como essas, não desanime: de forma alguma isso significa que não há espaço para você em posições de liderança. No entanto, será preciso trabalhar outras...

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5 coisas que você pode fazer para a sua empresa ser amada pelos funcionários

Gestão e Produtividade, Pequenas e Médias Empresas
5 coisas que você pode fazer para a sua empresa ser amada pelos funcionários

Qual é a relação que os seus funcionários têm com a empresa em que trabalham? Embora saibamos que muitos trabalhadores estão lá apenas por necessidade, existem coisas que você pode fazer para que a empresa seja amada pelos funcionários. E muitas vezes elas são mais simples do que possamos imaginar. Bons exemplos não faltam. As principais empresas de tecnologia do mundo, como a Google ou o Facebook, são amplamente reconhecidas por conseguirem criar ambientes mais lúdicos para...

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Como preparar a próxima geração de líderes em empresas de manufatura

Grandes Empresas, Manufatura
Como preparar a próxima geração de líderes em empresas de manufatura

Como os fabricantes devem preparar a próxima geração de líderes empresariais? Há muitos fatores que devem ser considerados antes de elaborarmos uma espécie de “mapa da mina” apontando quais são os caminhos que devem ser trilhados. Cada segmento tem os seus desafios específicos e as características de evolução não seguem uma receita de bolo. Entretanto, observando os parâmetros que vêm sendo colocados pela indústria ao longo dos últimos anos, no Brasil e no mundo, é...

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Resiliência na liderança ou a capacidade de dar a volta por cima

Empreendedorismo, Pequenas e Médias Empresas
Resiliência na liderança ou a capacidade de dar a volta por cima

Resiliência. O termo, originário da física e que significa a capacidade de um corpo voltar à forma original depois de um choque, nunca esteve tão em alta no mundo corporativo. Isso porque, quando se trata do comportamento humano, essa palavra significa, acima de tudo, ter a capacidade de dar a volta por cima. Novas tecnologias surgem a todo momento, provocando transformações digitais disruptivas que, com apenas um movimento, podem colocar em xeque diversos serviços e até setores...

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Como alcançar a diversidade na sala de reuniões?

Empreendedorismo, Gestão e Produtividade, Grandes Empresas, Pequenas e Médias Empresas
Como alcançar a diversidade na sala de reuniões?

Na sociedade atual, ter uma sala de reuniões diversificada é um grande trunfo para o crescimento dos seus negócios e para a reputação da sua marca. Se for devidamente liderada, quanto mais diversidade houver à sua volta, mais pontos cegos serão cobertos, mais preconceitos serão desafiados e mais decisões serão interrogadas e melhoradas. Isso é uma boa coisa – diversas diretorias levam a melhores resultados. Pense em “equipe” em vez de “individual”. Se a sua sala de...

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Como se tornar um grande líder: comportamento e lições de grandes mestres

Grandes Empresas
Como se tornar um grande líder: comportamento e lições de grandes mestres

Como ser um grande líder e influenciar o meio no qual você trabalha? Existe um curso, um concurso ou uma regra para tornar essa meta realidade? Infelizmente, se você procura algum conselho do tipo “receita de bolo”, saiba que nesse caso ninguém vai poder te ajudar dessa maneira. Porém, diferente do que alguns acreditam, um líder pode se desenvolver com o passar do tempo. Claro, existem aqueles que naturalmente têm algumas características que ajudam bastante a o tornarem...

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